Bij de Kantonrechter: ontslag kort voor AOW-leeftijd – wel of geen transitievergoeding?
In deze zaak staat de vraag centraal of een werknemer die (kort) voor het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd, de 2 jaar ziekte heeft doorlopen, altijd recht heeft op een transitievergoeding. Zeker geen uitgemaakte zaak. Hanneke Arts vertelt je er meer over.