Senior assistent accountant | samenstel
Met jouw expertise bijdragen aan een sterke bedrijfsvoering van bouwondernemers door heel Nederland? Zij focussen op bouwen. Jij regelt de rest!

Senior assistent accountant | samenstel
Met jouw expertise bijdragen aan een sterke bedrijfsvoering van bouwondernemers door heel Nederland? Zij focussen op bouwen. Jij regelt de rest!

Ons aanbod:
Wat ga je doen als senior assistent accountant?
Als senior assistent accountant in onze samenstelpraktijk zorg je voor periodiek inzicht in de financiële gezondheid van je klanten: bouwondernemers door heel Nederland. Je zorgt voor financieel overzicht, geeft inzicht en bereidt goed onderbouwde adviezen voor. Met jouw kwalitatieve werk draag je direct bij aan een sterke bedrijfsvoering. Zo kan de klant zich focussen op bouwen en regel jij de jaarrekeningen.
Concreet betekent dit dat je:
- Jaarrekeningen samenstelt voor grotere en complexe klanten binnen de samenstelpraktijk
- Jaarrekeningen beoordeelt, begrotingen opstelt en tussentijdse cijfers en financiële rapportages verzorgt
- Advieskansen signaleert en adviezen voorbereidt die bijdragen aan een sterke bedrijfsvoering bij je klanten
- Actief meedenkt over werkprocessen binnen de afdeling accountancy om de kwaliteit en efficiëntie te verbeteren
- Minder ervaren collega’s begeleidt en helpt groeien in het vak
Je team
Je werkt in een team van 8 fijne collega’s: van studerend assistent accountant tot senior assistent accountant. Je rapporteert aan Jolanda Bruinenberg, teamleider samenstelpraktijk en AA-accountant.
Wie ben jij?
Je bent toe aan een plek waar je meer kunt doen dan alleen uitvoeren. Een plek waar je mening en ideeën ertoe doen en waar er ruimte is om je werk prettig te kunnen organiseren. Je krijgt er energie van om kwalitatief goed werk te leveren, samen met een fijn team.
Verder:
- Heb je een afgeronde hbo-opleiding Accountancy
- Heb je minimaal 4 jaar werkervaring in een samenstelpraktijk
- Ben je klantgericht, nauwkeurig en communicatief sterk
Een AA-titel is mooi meegenomen, maar geen must. Studeer je voor AA-accountant? Dan ondersteunen we je daarin. Wil je je liever verder verdiepen in het vak zonder AA-titel? Ook dan pas je bij Scab. Bij ons bepaal je zelf hoe je je carrière richting geeft.

Wie ben jij?
Je bent toe aan een plek waar je meer kunt doen dan alleen uitvoeren. Een plek waar je mening en ideeën ertoe doen en waar er ruimte is om je werk prettig te kunnen organiseren. Je krijgt er energie van om kwalitatief goed werk te leveren, samen met een fijn team.
Verder:
- Heb je een afgeronde hbo-opleiding Accountancy
- Heb je minimaal 4 jaar werkervaring in een samenstelpraktijk
- Ben je klantgericht, nauwkeurig en communicatief sterk
Een AA-titel is mooi meegenomen, maar geen must. Studeer je voor AA-accountant? Dan ondersteunen we je daarin. Wil je je liever verder verdiepen in het vak zonder AA-titel? Ook dan pas je bij Scab. Bij ons bepaal je zelf hoe je je carrière richting geeft.

Wat bieden wij jou?
- €3.400 – €5.100 per maand o.b.v. 40 uur, passend bij je ervaring.
- 8% vakantiegeld.
- 35 verlofdagen, inzetbaar als vakantie of bijzonder verlof.
- Premievrij pensioen en reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
- Een mooie uitdaging van 28-40 uur en flexibele werktijden.
- 50% thuiswerken met volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen zoals doorgroeien naar AA-accountant, vakinhoudelijke trainingen (bijvoorbeeld wetgeving) of persoonlijke ontwikkeling in leiderschap en/of vaardigheden.
- Extra arbeidsvoorwaarden op maat zoals sparen voor extra pensioen, een sabbatical of meer vrije dagen.
- Een leuk en divers klantenpakket: bouwondernemers door heel Nederland.
- Werken bij een organisatie waar kwaliteit, vertrouwen en werkplezier voorop staan. We zijn een stichting zonder partnerstructuur. Dat betekent: korte lijntjes, geen ‘pakkencultuur’ en geen druk op ‘uurtje-factuurtje’.
Bouw aan je carrière bij Scab
Scab in Tilburg is specialist in accountancy, fiscaliteit, loonadministratie en personeelszaken voor bouwondernemers in Nederland.
We zijn van oorsprong een stichting, dus geen partnerstructuur. Dat merk je direct: korte lijntjes, geen ‘pakkencultuur’ en geen ‘uurtje-factuurtje’. Kwaliteit staat voorop, met een deskundige en nuchtere aanpak. We houden het graag eenvoudig en praktisch. En dat werkt: ruim 20% van onze collega’s werkt hier al langer dan 25 jaar. Dat zegt genoeg, toch?
Je krijgt bij ons de vrijheid om je werk in te richten zoals dat bij jou past. Ook hechten we waarde aan een gezonde werk-privébalans en investeren we in jouw ontwikkeling. Plezier in je vak, vertrouwen en werk dat er echt toe doet: dat is waar het bij Scab om draait.
Wat bieden wij jou?
- €3.400 – €5.100 per maand o.b.v. 40 uur, passend bij je ervaring.
- 8% vakantiegeld.
- 35 verlofdagen, inzetbaar als vakantie of bijzonder verlof.
- Premievrij pensioen en reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
- Een mooie uitdaging van 28-40 uur en flexibele werktijden.
- 50% thuiswerken met volledig ingerichte thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.
- Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen zoals doorgroeien naar AA-accountant, vakinhoudelijke trainingen (bijvoorbeeld wetgeving) of persoonlijke ontwikkeling in leiderschap en/of vaardigheden.
- Extra arbeidsvoorwaarden op maat zoals sparen voor extra pensioen, een sabbatical of meer vrije dagen.
- Een leuk en divers klantenpakket: bouwondernemers door heel Nederland.
- Werken bij een organisatie waar kwaliteit, vertrouwen en werkplezier voorop staan. We zijn een stichting zonder partnerstructuur. Dat betekent: korte lijntjes, geen ‘pakkencultuur’ en geen druk op ‘uurtje-factuurtje’.
Bouw aan je carrière bij Scab
Scab in Tilburg is specialist in accountancy, fiscaliteit, loonadministratie en personeelszaken voor bouwondernemers in Nederland.
We zijn van oorsprong een stichting, dus geen partnerstructuur. Dat merk je direct: korte lijntjes, geen ‘pakkencultuur’ en geen ‘uurtje-factuurtje’. Kwaliteit staat voorop, met een deskundige en nuchtere aanpak. We houden het graag eenvoudig en praktisch. En dat werkt: ruim 20% van onze collega’s werkt hier al langer dan 25 jaar. Dat zegt genoeg, toch?
Je krijgt bij ons de vrijheid om je werk in te richten zoals dat bij jou past. Ook hechten we waarde aan een gezonde werk-privébalans en investeren we in jouw ontwikkeling. Plezier in je vak, vertrouwen en werk dat er echt toe doet: dat is waar het bij Scab om draait.
Wat breng je mee?
Afgeronde hbo-opleiding Accountancy
4 jaar werkervaring in een samenstelpraktijk
Minimaal 28 uur beschikbaar
Je werkt nauwkeurig
Je bent kwaliteitsgericht
Wat breng je mee?
Collega’s vertellen

“De werksfeer bij Scab vind ik heel prettig, lekker informeel en korte lijntjes. De manier waarop we samenwerken vind ik ook fijn: je krijgt vertrouwen om ‘je ding te doen’ en collega’s waarderen je expertise. Dat vertrouwen en de vrijheid om je werk zelf in te delen, thuis en/of op kantoor, is wat mij erg aanspreekt bij Scab. Daarnaast bedienen we de bouw, een branche met een enorme omvang en impact, super interessant! Dus: een top bedrijf om bij te mogen werken!”

“Ruim 40 jaar geleden ben ik begonnen bij Scab en werd mij de mogelijkheid gegeven om allerlei werkzaamheden uit te voeren. Mijn huidige werkzaamheden op de afdeling administratieve dienstverlening zijn veelzijdig, van het uitvoeren van administratieve taken tot een stukje voorbereiden van de jaarrekening. Daarnaast werk je de ene dag bij een klant op locatie en de andere dag op kantoor of thuis. Al met al is Scab een uitdagende werkgever met oog voor je persoonlijke ontwikkeling!”

“Als HR-adviseur ben ik werkzaam binnen het team Personeels- en Arbeidsjuridisch Advies. Ons team is klein en hecht, waardoor de lijntjes kort zijn. Dat vind ik erg fijn. Samen zorgen we ervoor dat onze klanten goed advies krijgen, waarmee ze écht verder kunnen. Binnen het team krijg ik de vrijheid om mijn werk zelf in te delen en is er volop ruimte voor eigen ideeën. Wat ik het leukste aan mijn werk vind? De diversiteit aan werkzaamheden! Geen dag is hetzelfde. Ook krijg ik veel energie van het klantcontact.”

“Vertrouwen, verbinding, vrijheid en een gedeelde passie voor kwaliteit. Dát maakt werken bij Scab zo leuk. Als HR-verantwoordelijke bij Scab ben ik trots op onze cultuur waarin je jezelf mag zijn. Dit zorgt ervoor dat je het beste uit jezelf kunt halen. We stimuleren dit en geven onze medewerkers daar de ruimte voor, zowel persoonlijk als in hun rol als professional.”

“Dat Scab de mogelijkheid biedt om deels thuis te werken, vind ik ideaal. Op de dagen dat ik mij goed moet kunnen focussen, plan ik een thuiswerkdag, en voor de dagen met veel overleg, plan ik een kantoordag. Ook ben ik op een thuiswerkdag flexibeler met mijn tijd.”

“Bij Scab krijg je de verantwoordelijkheid en vrijheid over je eigen planning en werkzaamheden. Dit maakt geen enkele week hetzelfde en hierdoor heb ik veel invloed op de balans tussen werk en privé. Daarnaast krijg ik de mogelijkheid om me te ontwikkelen op vaktechnisch gebied en andere gebieden. Ik ben lid van de OR en in die rol mag ik meedenken over ontwikkelingen voor de gehele organisatie op diverse vlakken.”

“In december 2019 ben ik gestart bij Scab. Ik was op zoek naar een werkomgeving waar ik kwaliteit kan nastreven én kan bijdragen aan de groei van het team. Dit heb ik gevonden bij Scab. Opvallend vond ik het ontbreken van het partnermodel en de opbouw van het controleteam bestaande uit jongere studerende collega’s en ervaren rotten! Van iedereen in het team valt te leren. En als het eens tegenzit, staan je collega’s voor je klaar!”
“Ruim 40 jaar geleden ben ik begonnen bij Scab en werd mij de mogelijkheid gegeven om allerlei werkzaamheden uit te voeren. Mijn huidige werkzaamheden op de afdeling administratieve dienstverlening zijn veelzijdig, van het uitvoeren van administratieve taken tot een stukje voorbereiden van de jaarrekening. Daarnaast werk je de ene dag bij een klant op locatie en de andere dag op kantoor of thuis. Al met al is Scab een uitdagende werkgever met oog voor je persoonlijke ontwikkeling!”
“Als HR-adviseur ben ik werkzaam binnen het team Personeels- en Arbeidsjuridisch Advies. Ons team is klein en hecht, waardoor de lijntjes kort zijn. Dat vind ik erg fijn. Samen zorgen we ervoor dat onze klanten goed advies krijgen, waarmee ze écht verder kunnen. Binnen het team krijg ik de vrijheid om mijn werk zelf in te delen en is er volop ruimte voor eigen ideeën. Wat ik het leukste aan mijn werk vind? De diversiteit aan werkzaamheden! Geen dag is hetzelfde. Ook krijg ik veel energie van het klantcontact.”
“Vertrouwen, verbinding, vrijheid en een gedeelde passie voor kwaliteit. Dát maakt werken bij Scab zo leuk. Als HR-verantwoordelijke bij Scab ben ik trots op onze cultuur waarin je jezelf mag zijn. Dit zorgt ervoor dat je het beste uit jezelf kunt halen. We stimuleren dit en geven onze medewerkers daar de ruimte voor, zowel persoonlijk als in hun rol als professional.”
“In december 2019 ben ik gestart bij Scab. Ik was op zoek naar een werkomgeving waar ik kwaliteit kan nastreven én kan bijdragen aan de groei van het team. Dit heb ik gevonden bij Scab. Opvallend vond ik het ontbreken van het partnermodel en de opbouw van het controleteam bestaande uit jongere studerende collega’s en ervaren rotten! Van iedereen in het team valt te leren. En als het eens tegenzit, staan je collega’s voor je klaar!”
“Dat Scab de mogelijkheid biedt om deels thuis te werken, vind ik ideaal. Op de dagen dat ik mij goed moet kunnen focussen, plan ik een thuiswerkdag, en voor de dagen met veel overleg, plan ik een kantoordag. Ook ben ik op een thuiswerkdag flexibeler met mijn tijd.”
“De werksfeer bij Scab vind ik heel prettig, lekker informeel en korte lijntjes. De manier waarop we samenwerken vind ik ook fijn: je krijgt vertrouwen om ‘je ding te doen’ en collega’s waarderen je expertise. Dat vertrouwen en de vrijheid om je werk zelf in te delen, thuis en/of op kantoor, is wat mij erg aanspreekt bij Scab. Daarnaast bedienen we de bouw, een branche met een enorme omvang en impact, super interessant! Dus: een top bedrijf om bij te mogen werken!”
“Bij Scab krijg je de verantwoordelijkheid en vrijheid over je eigen planning en werkzaamheden. Dit maakt geen enkele week hetzelfde en hierdoor heb ik veel invloed op de balans tussen werk en privé. Daarnaast krijg ik de mogelijkheid om me te ontwikkelen op vaktechnisch gebied en andere gebieden. Ik ben lid van de OR en in die rol mag ik meedenken over ontwikkelingen voor de gehele organisatie op diverse vlakken.”