Benchmark loonadministratie
Onze HR- en salarissoftware Personeel & Salaris (P&S) biedt je ook de mogelijkheid om gedegen inzichten te verkrijgen in hoe jouw onderneming zich op belangrijke thema’s verhoudt tot de rest van de branche.
Zo kun je een benchmark maken over verzuim; hoe staat het verzuimpercentage van jouw medewerkers in verhouding met die van de branche? Die informatie kan je helpen om bijvoorbeeld de mogelijkheden van duurzame inzetbaarheid verder te onderzoeken.
Of denk aan vergelijkingen op het gebied van een gemiddeld brutoloon en loonkosten per beroep, ziekteverzuim, en verloop. Dit wordt vergeleken met beroepsgroepen per gekozen periode/ jaar. Zo zie je direct hoe jouw personeelsbestand zich op verschillende kengetallen verhoudt tot concullega’s, zowel op regionaal als landelijk niveau.
Benchmark loonadministratie
Onze HR- en salarissoftware Personeel & Salaris (P&S) biedt je ook de mogelijkheid om gedegen inzichten te verkrijgen in hoe jouw onderneming zich op belangrijke thema’s verhoudt tot de rest van de branche.
Zo kun je een benchmark maken over verzuim; hoe staat het verzuimpercentage van jouw medewerkers in verhouding met die van de branche? Die informatie kan je helpen om bijvoorbeeld de mogelijkheden van duurzame inzetbaarheid verder te onderzoeken.
Of denk aan vergelijkingen op het gebied van een gemiddeld brutoloon en loonkosten per beroep, ziekteverzuim, en verloop. Dit wordt vergeleken met beroepsgroepen per gekozen periode/ jaar. Zo zie je direct hoe jouw personeelsbestand zich op verschillende kengetallen verhoudt tot concullega’s, zowel op regionaal als landelijk niveau.
4 redenen om voor Scab voor de bouw te kiezen:
4 reden om voor Scab voor de bouw te kiezen:
Scab academy cursusaanbod Loonadministratie:
gerelateerde informatie:
Loonkostenbesparing en flinke nettoloonstijging voor de Bouw!
Voor 2021 is een aantal aanpassingen vanuit de Belastingdienst en vanuit cao-partijen gecommuniceerd. Inmiddels heeft Scab, de grootste loonverwerking in de bouw, deze wijzigingen in haar software verwerkt en kunnen we concreet zeggen:
Loonkostenontwikkeling cao Bouw & Infra
Voor 2021 is een aantal aanpassingen vanuit de Belastingdienst en vanuit cao-partijen gecommuniceerd. Inmiddels hebben wij deze wijzigingen in onze Lees meer
Geen hoge WW-premie bij meer dan 30% overwerk in 2021
Sinds 1 januari 2020 geldt een lage WW-premie voor vaste contracten en een hoge WW-premie voor flexibele contracten. De hoge premie geldt met terugwerkende kracht ook bij vaste contracten als een werknemer in een kalenderjaar meer dan 30% heeft