Pakket Loonadministratie2021-05-03T11:56:09+02:00
Scab loonadministratie

hoe wij helpen met loonadministratie

Loonadministratie is een complex vakgebied met veel wet- en regelgeving. Steeds meer bedrijven besteden loonverwerking en salarisadministratie daarom uit aan een gespecialiseerde partner.

Scab verzorgt jouw complete loonadministratie, tegen een scherp tarief en met unieke expertise. We hebben 47 jaar ervaring in het verlonen van meer dan 50 cao’s, en zijn landelijk specialist op het vlak van bouw(gerelateerde) cao’s. Zo weet je zeker dat alle loonstroken op orde zijn en jouw loonadministratie aan alle regels en eisen voldoet.

Pakket Loonadministratie:
complete loonverwerking tegen vast tarief

Scab heeft een eigen salarispakket. Dit salarispakket is ingericht volgens de laatste cao Bouw & Infra richtlijnen. Zo vindt verloning voor jouw werknemers altijd volledig en correct plaats. Afgestemd op de wensen van jou als klant.
Tegen vaste en scherpe tarieven is jouw complete loonadministratie verzorgd. Bij Scab ben je verzekerd van kwaliteit, snelheid en geen verrassingen achteraf.

Wat verstaan wij onder compleet?
  • Loonaangifte;
  • Jaarwerk;
  • Loonverwerking (aanpassing naar een eenvoudige, begrijpelijke loonstrook voor medewerkers);
  • Het aanleveren van loongegevens aan de meeste pensioenfondsen;
  • Het informeren over (en uitvoeren van) cao-afspraken en aanpassingen in wet- en regelgeving, waaronder bedrijfstakeigen regelingen (BTER);
  • Het aanleveren van benchmarkoverzichten, zoals gemiddelde brutolonen, gemiddeld ziekteverzuim en een loonkostenoverzicht per beroep;
  • Alle informatie altijd inzichtelijk via onze online portal;
  • Een telefonische helpdesk voor korte vaktechnische vragen.

Daarnaast:

  • Werknemersportal waar jouw werknemers o.a. online loonstroken en jaaropgaves bekijken;
  • Registratie van verlof- en roostervrije uren;
  • Overzichten van verjaardagen en jubilea;
  • Berekening declaratie kilometervergoeding.
  • Signaleringen zoals einde contractperiode.
Overstappen naar loonadministratie met Scab

Overstappen kan op elk moment. We zorgen voor een snelle en soepele overdracht, die van begin tot eind begeleid wordt door één vast aanspreekpunt binnen Scab. Pas als de eerste loonverwerking tot volle tevredenheid is uitgevoerd, wordt jouw loonadministratie bij Scab overgedragen aan het reguliere klantenteam.

hoe wij helpen met loonadministratie

Loonadministratie is een complex vakgebied met veel wet- en regelgeving. Steeds meer bedrijven besteden loonverwerking en salarisadministratie daarom uit aan een gespecialiseerde partner.

Scab verzorgt jouw complete loonadministratie, tegen een scherp tarief en met unieke expertise. We hebben 47 jaar ervaring in het verlonen van meer dan 50 cao’s, en zijn landelijk specialist op het vlak van bouw(gerelateerde) cao’s. Zo weet je zeker dat alle loonstroken op orde zijn en jouw loonadministratie aan alle regels en eisen voldoet.

Pakket Loonadministratie:
complete loonverwerking tegen vast tarief

Scab heeft een eigen salarispakket. Dit salarispakket is ingericht volgens de laatste cao Bouw & Infra richtlijnen. Zo vindt verloning voor jouw werknemers altijd volledig en correct plaats. Afgestemd op de wensen van jou als klant.
Tegen vaste en scherpe tarieven is jouw complete loonadministratie verzorgd. Bij Scab ben je verzekerd van kwaliteit, snelheid en geen verrassingen achteraf.

Wat verstaan wij onder compleet?
  • Loonaangifte;
  • Jaarwerk;
  • Loonverwerking (aanpassing naar een eenvoudige, begrijpelijke loonstrook voor medewerkers);
  • Het aanleveren van loongegevens aan de meeste pensioenfondsen;
  • Het informeren over (en uitvoeren van) cao-afspraken en aanpassingen in wet- en regelgeving, waaronder bedrijfstakeigen regelingen (BTER);
  • Het aanleveren van benchmarkoverzichten, zoals gemiddelde brutolonen, gemiddeld ziekteverzuim en een loonkostenoverzicht per beroep;
  • Alle informatie altijd inzichtelijk via onze online portal;
  • Een telefonische helpdesk voor korte vaktechnische vragen.

Daarnaast:

  • Werknemersportal waar jouw werknemers o.a. online loonstroken en jaaropgaves bekijken;
  • Registratie van verlof- en roostervrije uren;
  • Overzichten van verjaardagen en jubilea;
  • Berekening declaratie kilometervergoeding.
  • Signaleringen zoals einde contractperiode.
Overstappen naar loonadministratie met Scab

Overstappen kan op elk moment. We zorgen voor een snelle en soepele overdracht, die van begin tot eind begeleid wordt door één vast aanspreekpunt binnen Scab. Pas als de eerste loonverwerking tot volle tevredenheid is uitgevoerd, wordt jouw loonadministratie bij Scab overgedragen aan het reguliere klantenteam.

Scab accountants en adviseurs voor de bouw

uitnodiging

Mocht je overwegen om gebruik te maken van Scab Loonadministratie dan nodigen wij je uit voor een oriënterend gesprek. Zo kunnen wij je vertellen wat we doen om jou te ondersteunen en hoe.

Maak nu een afspraak online, bepaal zelf dag, tijd en locatie. Overleg in Teams is ook mogelijk.
Scab accountants en adviseurs voor de bouw

Uitnodiging

Mocht je overwegen om gebruik te maken van Scab Loonadministratie dan nodigen wij je uit voor een oriënterend gesprek. Zo kunnen wij je vertellen wat we doen om je te ondersteunen en hoe.

Maak nu een afspraak online, bepaal zelf dag, tijd en locatie. Overleg in Teams is ook mogelijk.

4 redenen om voor Scab ondersteuning te kiezen:

4 reden om voor Scab ondersteuning te kiezen:
Scab academy cursusaanbod Loonadministratie:

Wet Ketenaansprakelijkheid in de bouw

december 10 @ 10:00 - 11:30

De ketenaansprakelijkheid is ingevoerd in het kader van de wetgeving tegen het misbruik van de bv-vorm door koppelbazen e.d. Dit lees meer

Verstandig dat je hebt gekozen voor de loonadministratie van Scab. Wil je vanaf de start goed op de hoogte zijn lees meer

Verstandig dat je hebt gekozen voor de loonadministratie van Scab. Wil je vanaf de start goed op de hoogte zijn lees meer

Workshop onderhanden projecten

8 februari 2022 @ 09:00 - 12:30

Verschil 'onderhanden werken' en 'onderhanden projecten' Wanneer spreek je  van ‘onderhanden werken’, en wanneer van ‘onderhanden projecten’? En waarom is lees meer

Workshop Balans lezen

10 februari 2022 @ 09:00 - 12:30

Na een cursus van één dagdeel weet je hoe een kolommenbalans is opgebouwd. Daarnaast leer je hoe dit vertaald wordt lees meer

Verstandig dat je hebt gekozen voor de loonadministratie van Scab. Wil je vanaf de start goed op de hoogte zijn lees meer

gerelateerde informatie:

AOW-leeftijd in 2027 67 jaar

11 november 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

De staatssecretaris van SZW heeft in een brief aan de Tweede Kamer meegedeeld dat de AOW-leeftijd ook in het jaar 2027 67 jaar blijft. De AOW-leeftijd is gekoppeld aan de gemiddelde resterende levensverwachting op 65-jarige leeftijd. Het CBS gaat uit

Bijtelling privégebruik fiets

11 november 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

Wanneer een werknemer een fiets ter beschikking heeft gekregen van zijn werkgever, dan moet voor het privégebruik van de fiets een bijtelling bij het loon plaatsvinden. Er geldt een forfaitaire bijtelling van 7% van de cataloguswaarde van de

Aandachtspunten jaarafsluiting

11 november 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

Controleer voor het afsluiten van het boekjaar onderstaande punten: Loonkostenvoordeel (LKV) oudere werknemers. LKV arbeidsbeperkte werknemers. LKV doelgroep banenafspraak en scholingsbelemmerden. Leningen verstrekt aan personeel. Hebt u

Salaris dga

11 november 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

De dga en zijn partner zijn wettelijk verplicht om voor hun werk voor de bv ten minste het hoogste van de volgende bedragen aan salaris te ontvangen: 75% van het salaris uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking; het hoogste salaris van de

Gerichte vrijstelling thuiswerkkosten

23 september 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

Er komt een gerichte vrijstelling in de werkkostenregeling voor de vergoeding van thuiswerkkosten van € 2 per thuiswerkdag. Het betreft de kosten van extra water- en elektriciteitsverbruik, verwarming, koffie, thee en toiletpapier. Voor de

Systematiek S&O-afdrachtvermindering

23 september 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

Het kabinet stelt voor om de afdrachtvermindering voor speur- en ontwikkelingswerk (WBSO) op een tweetal punten aan te passen. Ten eerste wordt de aanvraag-, mededeling- en verrekensystematiek vereenvoudigd. In dat kader wordt voorgesteld om vanaf

Bijtelling emissievrije auto

23 september 2021|Fiscaal, Loonadministratie|

De verlaagde bijtelling voor emissievrije personenauto’s blijft bestaan. De verlaagde bijtelling bedraagt in 2021 12%. In 2022 bedraagt de verlaagde bijtelling 16%. Het deel van de catalogusprijs waarover de verlaging wordt toegepast voor

Bandbreedte uurloon jeugd-LIV 2021

10 juni 2021|Loonadministratie|

In verband met de verhoging van de minimumjeugdlonen komen werkgevers in aanmerking voor een tegemoetkoming op grond van de Wet tegemoetkomingen loondomein. Deze tegemoetkoming wordt aangeduid met de term jeugd-lage inkomensvoordeel of jeugd-LIV.

Doelgroepverklaring loonkostenvoordeel

29 april 2021|Loonadministratie|

Op grond van de Wet tegemoetkomingen loondomein kan een doelgroepverklaring loonkostenvoordeel worden aangevraagd bij de indienstneming of herplaatsing van een uitkeringsgerechtigde werknemer. De aanvraag voor een doelgroepverklaring moet door de

Drempelvrijstelling RVU

11 februari 2021|Loonadministratie|

Als uitvloeisel van de Wet bedrag ineens, RVU en verlofsparen is met terugwerkende kracht tot en met 1 januari 2021 in de Wet op de loonbelasting een drempelvrijstelling voor regelingen voor vervroegde uittreding (RVU) opgenomen. De vrijstelling

Go to Top